Thực hiện tinh thần Nghị quyết số 68-NQ/TW ngày 04/5/2025 của Bộ Chính trị về phát triển kinh tế tư nhân, Công an xã Phú Thái đã phối hợp với Bảo hiểm xã hội cơ sở Kinh Môn triển khai công tác tuyên truyền, đôn đốc các đơn vị sử dụng lao động thực hiện đầy đủ nghĩa vụ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) và bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) cho người lao động. Hoạt động nhằm nâng cao ý thức chấp hành pháp luật, kịp thời phòng ngừa vi phạm, đồng thời bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động, góp phần xây dựng môi trường sản xuất, kinh doanh ổn định, lành mạnh trên địa bàn.

Theo thông tin từ Bảo hiểm xã hội cơ sở Kinh Môn, qua rà soát, trên địa bàn xã có 06 doanh nghiệp, hộ kinh doanh chậm đóng BHXH, BHYT, BHTN từ 03 đến 05 tháng, với số tiền từ 5 triệu đồng đến gần 600 triệu đồng. Trên cơ sở đó, Công an xã Phú Thái đã phối hợp với cơ quan bảo hiểm xã hội làm việc với các đơn vị liên quan, nắm bắt tình hình hoạt động sản xuất, kinh doanh; tuyên truyền, hướng dẫn các quy định pháp luật về trách nhiệm tham gia, đóng bảo hiểm cho người lao động. Đồng thời, lực lượng Công an vận động các doanh nghiệp, hộ kinh doanh chủ động rà soát, khắc phục các khoản chậm đóng, thực hiện nghiêm nghĩa vụ theo quy định, hạn chế phát sinh tranh chấp và những vấn đề phức tạp liên quan đến quyền lợi của người lao động.

Tại các buổi làm việc, Công an xã tập trung phổ biến những nội dung trọng tâm của Luật Bảo hiểm xã hội số 41/2024/QH15 và Luật số 51/2024/QH15 sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm y tế. Trong đó, khoản 1 Điều 9 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 quy định các hành vi bị nghiêm cấm, bao gồm chậm đóng, trốn đóng BHXH bắt buộc và BHTN. Khoản 1 và khoản 4 Điều 34 quy định trách nhiệm, phương thức, thời hạn đóng BHXH bắt buộc của người sử dụng lao động; Điều 38 quy định về hành vi chậm đóng, Điều 39 quy định về hành vi trốn đóng, còn Điều 40 và Điều 41 quy định các biện pháp xử lý đối với những hành vi vi phạm này.

Đối với BHYT, các quy định tại Điều 48a, Điều 48b và Điều 49 Luật Bảo hiểm y tế, được bổ sung theo Luật số 51/2024/QH15, cũng được Công an xã phổ biến, làm rõ nhằm giúp các đơn vị sử dụng lao động nhận diện hành vi vi phạm, hiểu rõ trách nhiệm và chủ động thực hiện đúng quy định pháp luật. Qua đó, góp phần nâng cao ý thức tuân thủ, bảo đảm việc tham gia và đóng bảo hiểm cho người lao động được thực hiện đầy đủ, đúng thời hạn.

Bên cạnh việc tuyên truyền các quy định về trách nhiệm đóng bảo hiểm, Công an xã Phú Thái đặc biệt lưu ý các doanh nghiệp, hộ kinh doanh phân biệt rõ hành vi chậm đóng và trốn đóng để tránh vi phạm. Theo nội dung được cung cấp, Nghị định số 283/2026/NĐ-CP ngày 15/7/2026 của Chính phủ, có hiệu lực từ ngày 10/9/2026, quy định tại khoản 3 Điều 43 về mức phạt đối với hành vi chậm đóng BHXH bắt buộc thuộc trường hợp áp dụng, từ 12% đến 15% tổng số tiền chậm đóng tại thời điểm lập biên bản, nhưng tối đa không quá 75 triệu đồng. Đối với hành vi trốn đóng BHXH bắt buộc thuộc trường hợp quy định, chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự, khoản 2 Điều 44 quy định mức phạt từ 18% đến 20% tổng số tiền trốn đóng, tối đa không quá 75 triệu đồng.

Đối với BHTN, khoản 3 Điều 45 và khoản 2 Điều 46 Nghị định số 283/2026/NĐ-CP cũng quy định mức phạt từ 12% đến 15% tổng số tiền chậm đóng hoặc từ 18% đến 20% tổng số tiền trốn đóng, tương ứng với từng hành vi và điều kiện áp dụng; mức phạt tối đa là 75 triệu đồng. Ngoài việc bị xử phạt hành chính, người sử dụng lao động còn phải thực hiện các biện pháp khắc phục hậu quả theo quy định, bao gồm đóng đủ số tiền BHXH, BHTN chậm đóng hoặc trốn đóng và nộp khoản tiền bổ sung bằng 0,03%/ngày tính trên số tiền vi phạm và số ngày vi phạm theo quy định được viện dẫn.

Đối với hành vi vi phạm về đóng BHYT, Điều 80 Nghị định số 117/2020/NĐ-CP của Chính phủ quy định mức xử phạt căn cứ vào giá trị vi phạm, với mức phạt từ 1 triệu đồng đến 40 triệu đồng tùy trường hợp. Ngoài ra, tổ chức, cá nhân vi phạm còn phải thực hiện các biện pháp khắc phục hậu quả theo quy định của pháp luật. Việc nắm vững các quy định này giúp doanh nghiệp, hộ kinh doanh chủ động phòng ngừa sai phạm, hạn chế nguy cơ bị xử phạt và những hệ lụy pháp lý phát sinh trong quá trình hoạt động.

Đáng chú ý, Công an xã cũng tuyên truyền về trách nhiệm hình sự đối với hành vi trốn đóng BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động theo Điều 216 Bộ luật Hình sự năm 2015, sửa đổi, bổ sung năm 2017. Theo quy định được viện dẫn, người có nghĩa vụ đóng bảo hiểm cho người lao động nhưng gian dối hoặc bằng thủ đoạn khác để không đóng hoặc không đóng đầy đủ từ 06 tháng trở lên, đồng thời đáp ứng các điều kiện luật định, có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự. Tại khoản 1 Điều 216, người phạm tội có thể bị phạt tiền từ 50 triệu đồng đến 200 triệu đồng hoặc phạt cải tạo không giam giữ đến 01 năm; đối với những trường hợp nghiêm trọng hơn, mức hình phạt có thể cao hơn theo các khoản tiếp theo của điều luật.

Thông qua hoạt động phối hợp tuyên truyền, Công an xã Phú Thái tiếp tục phát huy vai trò đồng hành, hỗ trợ doanh nghiệp trong chấp hành pháp luật, gắn phát triển sản xuất, kinh doanh với bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động. Việc chủ động nắm tình hình, tuyên truyền, hướng dẫn và vận động các đơn vị khắc phục vi phạm không chỉ góp phần nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước trong lĩnh vực bảo hiểm mà còn giúp phòng ngừa tranh chấp lao động, hạn chế những yếu tố có thể ảnh hưởng đến an ninh, trật tự tại địa phương.

Công an xã Phú Thái khuyến cáo các doanh nghiệp, hộ kinh doanh thường xuyên rà soát tình hình tham gia, đóng BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động; chủ động khắc phục các khoản chậm đóng, thực hiện đầy đủ nghĩa vụ theo quy định pháp luật. Việc chấp hành nghiêm các quy định về bảo hiểm vừa là trách nhiệm pháp lý của người sử dụng lao động, vừa góp phần bảo đảm an sinh xã hội, tạo dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và thúc đẩy phát triển kinh tế tư nhân theo tinh thần Nghị quyết số 68-NQ/TW của Bộ Chính trị.